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日企就業(yè) 完美自我介紹秘籍

發(fā)布時(shí)間:2016-08-07 22:19:50  來源:  作者: 查看: 次

 核心提示:一般的面試其流程如下:自我介紹、轉(zhuǎn)職的理由、應(yīng)聘動(dòng)機(jī)、想做的事情是什么、答疑。大家認(rèn)為哪一項(xiàng)是最重要的呢?

雖然天氣漸漸轉(zhuǎn)涼,但是畢業(yè)生找工作的熱情卻越來越高漲。如果你沖破層層重圍,好不容易獲得了一個(gè)面試的機(jī)會(huì),就一定要牢牢把握住。接著面試就是另一個(gè)嚴(yán)峻的考驗(yàn)。今天我們要說一說自我介紹,所謂自我介紹就是自己介紹自己,一般都只是幾分鐘而已,如何在這短短的幾分鐘之內(nèi)讓面試官全面了解你,對(duì)你感興趣,信任你••••••這是暗藏玄機(jī)的的,今天就讓我們來學(xué)會(huì)如何更好的“包裝自己”。

日文版  

   一般的な面接は、概ね次のような流れ(質(zhì)問)で進(jìn)みます。自己紹介 、転職の理由 、応募動(dòng)機(jī) 、やりたいことは何か 、質(zhì)疑応答。

   この中で、いかに自分を最大限にPRするかが合否の分かれ目となるのですが、さて、みなさんは上記のどの項(xiàng)目に重點(diǎn)をおきますか? 

   一般的に考えると「応募動(dòng)機(jī)」、「やりたいこと」、あたりで堂々とPRするのが普通と思いがちですが、実際、最も効果があるのは「自己紹介」の段階です。面接は最初の第一印象で大方の方向を判斷されます。そのことからも、最初の自己紹介の重要性は高いのです。

   面接での自己紹介は、「自分のJn18;ースで行える絶好の自己PRのチャンス」と認(rèn)識(shí)して下さい。短い時(shí)間の中でいかに効率的に最大限のアJn20;ールができるか?自己紹介の完成度で、その人材のJn14;Jn6;ネススキルや頭の良さ、Jn21;ランス感覚など見極めるべき重要な要素が判斷できると言っても過言ではありません。

   面接での自己紹介でのJn11;イントをまとめました。

時(shí)間は、5分から15分以內(nèi)

   業(yè)務(wù)経験の長(zhǎng)さによります。學(xué)歴は學(xué)校名、學(xué)科名程度。中心は業(yè)務(wù)経験。內(nèi)容にメリハリをつけてまとめます。冗長(zhǎng)な話は、マイナス印象大。

自分の経験してきたことを、わかりやすく具體的に話す。

   社名、Jn11;Jn6;ション(自分の役割)、何についてどういう実績(jī)を挙げ、何を?qū)Wんだか。
   「○○社で、Jn15;ッケーJn6;製品の営業(yè)をやりました!工螻G。
   「○○社で、主力製品であるセキュリティJn15;ッケーJn6;○○の法人向け営業(yè)を3年経験しました。営業(yè)手法は、主として…。成果としては、個(gè)人達(dá)成率が150%、中でも、A社案件については、」は、かなりGOODです。
   特に、苦労したこと、失敗したこと、それをどう克服してきたか等のエJn20;ソーJn10;は強(qiáng)力なアJn20;ールにつながります。

はっきりとした口調(diào)で、堂々と。

   自分のしてきたことに自信と気概をもっていれば、自然と明朗に語ることができるもの。逆に、後悔や不満の過去であれば、暗い語り口になってしまいます。

「やってきたこと」だけではなく、「できること」もしっかりアJn20;ールする。

   最後にまとめとして、「これらの経験を通して得たことは…」、「結(jié)果、今自分ができることは…」と、はっきりと具體的に述べましょう。

中文版

      一般的面試其流程如下:自我介紹、轉(zhuǎn)職的理由、應(yīng)聘動(dòng)機(jī)、想做的事情是什么、答疑。

      大家認(rèn)為哪一項(xiàng)是最重要的呢?很多人認(rèn)為“應(yīng)聘動(dòng)機(jī)、想做的事情是什么”這兩項(xiàng)是最重要的。然而在面試中最能起到作用的是“自我介紹”。第一印象能決定大致的方向。下面是一般面試時(shí)自我介紹的一些要點(diǎn)。

時(shí)間控制在5分~15分

      取決于工作經(jīng)驗(yàn)。學(xué)歷說到學(xué)校名及專業(yè)即可。重點(diǎn)是工作經(jīng)驗(yàn)。歸納內(nèi)容時(shí)要有張有弛。冗長(zhǎng)的話會(huì)帶來負(fù)面效果。

簡(jiǎn)單易懂地說明自己所經(jīng)驗(yàn)的事情。

   公司名、自己的職務(wù)、如何提高的業(yè)績(jī)、學(xué)到了什么。  
   例如:“我在○○公司,做過包裝制品的銷售工作”這樣說是錯(cuò)誤的。  
   正確說法:“○○公司主打產(chǎn)品為安全軟件,我在這家公司做了三年向法人推銷安全軟件的工作。營(yíng)業(yè)手段主要是…。其成果為個(gè)人達(dá)成率150%,其中對(duì)于A社的…”  
   特別是有關(guān)如何克服了艱苦、失敗的事情會(huì)打動(dòng)人心。

退社理由も、かならず流れの中で付加する。

   會(huì)社を退職した理由は、面接時(shí)の要チェックJn11;イント。低レJn12;ルな不満(愚癡)として受け取られない配慮が必須です。

務(wù)必將辭職的理由也附加進(jìn)去。

      辭職的理由是面試的要點(diǎn)之一。如果是因?yàn)榈图?jí)的不滿或牢騷而辭職,那么現(xiàn)在應(yīng)聘的公司可能不會(huì)錄取你。

說話要清晰、有自信

      對(duì)于自己曾做過的事情有自信,自然就能堂堂正正地講出。反而,對(duì)過去后悔不滿,說話的口氣會(huì)憂郁低沉。

不要只說做過的事情,自己能做的事情也要講出來。

      最后作為總結(jié),“通過這些事我所得到的是…”、“我現(xiàn)在能做的事情是…”等要具體地講出來。

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